Económica

Proponen reducir intangibilidad de CTS a 4 sueldos

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Estudio plantea reducir la intangibilidad de la compensación por tiempo de servicios (CTS) de 6 a 4 sueldos.

Según un estudio publicado por el Banco Central de la Reserva del Perú (BCRP) y la Pontificia Universidad Católica del Perú (PUCP) llamado “Determinantes de la duración de desempleo en una economía con alta informalidad”, señala que debería reducirse la intangibilidad de la CTS.

La propuesta  se basa en que el tiempo promedio que los peruanos demoran en encontrar un empleo tras perder el suyo es de tres meses mientras que la cobertura de la CTS  está por encima de dicho tiempo promedio. Además se señala que los trabajadores formales que pierden su empleo tienen pocos incentivos de buscar otro debido a que poseen suficientes recursos (CTS generosas) para financiarse.

Las conclusiones del estudio indican que  debería reducirse la cobertura de la CTS de 6 a 4 sueldos, lo cual es consistente con el tiempo promedio de encontrar un empleo entre los asalariados formales, asimismo se sugiere reformar el sistema de compensaciones de modo que incentive la búsqueda de empleos formales.

Fuente: RPP Noticias

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